

陜西萬(wàn)方汽車零部件有限公司認(rèn)真貫徹落實(shí)誠(chéng)信、創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色發(fā)展理念,積極融入國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略,加快轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展,努力探索走出一條主動(dòng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)人才強(qiáng)企、精細(xì)管控資源高效利用、關(guān)注責(zé)任投身區(qū)域發(fā)展、企業(yè)發(fā)展經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益好的高質(zhì)量發(fā)展之路。公司以誠(chéng)信贏市場(chǎng),通過不斷創(chuàng)新和發(fā)展,企業(yè)規(guī)模不斷壯大,經(jīng)濟(jì)效益有跨越式提升。萬(wàn)方公司營(yíng)業(yè)收入自2015年起,每年增幅超過69%以上,其中2017年達(dá)到25.7億元,較2015年增長(zhǎng)230.1%,2017年,企業(yè)繳納的國(guó)稅、地稅總額達(dá)1.0348億元。在社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮了重要作用。 一、樹立誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的理念 萬(wàn)方公司將文化宣貫作為支撐企業(yè)管理提升的重要手段,通過深層次的文化宣傳教育,將全體干部員工的意識(shí)統(tǒng)一到德文化理念上來(lái),使依法治企、執(zhí)行力第一的文化理念指導(dǎo)企業(yè)管理工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理提升。 一是建設(shè)以誠(chéng)信理念為宗旨的企業(yè)文化體系。公司把誠(chéng)信建設(shè)作為企業(yè)文化建設(shè)的中心環(huán)節(jié)來(lái)抓,提出了“外樹誠(chéng)信形象,內(nèi)育職業(yè)忠誠(chéng)”的道德信條,倡導(dǎo)“講真話,干實(shí)事,負(fù)責(zé)任”的企業(yè)作風(fēng),形成了“為顧客創(chuàng)造價(jià)值,為股東創(chuàng)造利益,為員工創(chuàng)造前途,為社會(huì)創(chuàng)造繁榮!钡钠髽I(yè)價(jià)值觀等企業(yè)文化理念。 二是著眼于道德宣傳教育,著力于增強(qiáng)誠(chéng)信意識(shí)。多方手段尋找和確立萬(wàn)方公司企業(yè)特質(zhì)與德文化的重合點(diǎn)及標(biāo)準(zhǔn),配合多層次、大范圍的培訓(xùn)和宣貫,發(fā)揮企業(yè)文化對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)工作的助推作用。 二、強(qiáng)化誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的管理 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是誠(chéng)信經(jīng)濟(jì),誠(chéng)信必將成為企業(yè)行為的準(zhǔn)則,成為企業(yè)管理的靈魂和根基。公司在誠(chéng)信管理方面主要做法是:打造企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)率先垂范立誠(chéng)守信標(biāo)桿,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)和員工成長(zhǎng)提供行為導(dǎo)向。一是把道德修養(yǎng)、誠(chéng)信建設(shè)作為班子建設(shè)的重要要求,作為總結(jié)工作、剖析思想的一項(xiàng)內(nèi)容,同時(shí)主動(dòng)評(píng)估公司的客戶信譽(yù)度和市場(chǎng)認(rèn)知度,完善誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則和行為規(guī)范:二是嚴(yán)守合同契約,不計(jì)較一時(shí)一事利益得失。萬(wàn)方公司始終將合同及信用管理工作作為企業(yè)運(yùn)營(yíng)的重要來(lái)抓。公司嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī),不斷完善合同管理制度和提高現(xiàn)代企業(yè)管理水平,有力促進(jìn)了公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的規(guī)范化運(yùn)作,贏得了企業(yè)客戶和社會(huì)各界的認(rèn)可。三是對(duì)待員工做到言必信,行必果,樹立誠(chéng)實(shí)守信的榜樣。公司內(nèi)做出的決定、承諾的事情、簽訂的協(xié)議書、責(zé)任狀,公司領(lǐng)導(dǎo)都做到一一兌現(xiàn),決不失信員工,塑造了領(lǐng)導(dǎo)者良好的形象,贏得了員工的好評(píng)。 三、硬化誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的載體 優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì),是企業(yè)講誠(chéng)信的首要體現(xiàn),是構(gòu)筑誠(chéng)信文化的基礎(chǔ)和要件,也是企業(yè)最好的競(jìng)爭(zhēng)手段。公司關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量管控,通過建立理化實(shí)驗(yàn)室,形成產(chǎn)品失效模式標(biāo)準(zhǔn),提升質(zhì)量管控和分析方面能力,連年通過TS16949認(rèn)證。 公司強(qiáng)化優(yōu)化供應(yīng)商體系,積極培育戰(zhàn)略供應(yīng)商,從源頭保障產(chǎn)品質(zhì)量。公司優(yōu)化供方準(zhǔn)入制度,規(guī)范份額管理,建立《供方準(zhǔn)入流程》等四項(xiàng)供方管理文,規(guī)范供方和產(chǎn)品準(zhǔn)入要求和流程,使供應(yīng)商管理逐步完善和規(guī)范。通過《月度采購(gòu)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告》,對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)幫扶和輔導(dǎo),引入行業(yè)優(yōu)秀企業(yè),培養(yǎng)戰(zhàn)略供方,嚴(yán)格按照供方業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)規(guī)則。建立SQE團(tuán)隊(duì),積極推動(dòng)供方質(zhì)量改進(jìn)和新產(chǎn)品先期策劃, 提高供應(yīng)商產(chǎn)品交付質(zhì)量。 公司持續(xù)強(qiáng)化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督,樹立質(zhì)管部門權(quán)威。推行“質(zhì)量紅線”要求,并把質(zhì)量指標(biāo)量化到各單位的工作任務(wù)及工作業(yè)績(jī)考核中去,大力推行工序自檢制,對(duì)員工進(jìn)行自檢的重要性的宣貫及自檢方法的傳授,并將自檢執(zhí)行率納入日常指標(biāo),每周統(tǒng)計(jì),按月考核,采用引導(dǎo)與監(jiān)督并用的方法,使員工自檢逐漸形成行為意識(shí),對(duì)大批量加工的產(chǎn)品質(zhì)量起到的事前監(jiān)督,事中控制的良好效果。在公司全體員工中開展“三不三檢”活動(dòng),不斷開展質(zhì)量問題大討論,時(shí)刻繃緊質(zhì)量這根弦。“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、造精品”成為員工的自覺行動(dòng),“質(zhì)量是個(gè)人的飯碗”成為員工的共識(shí)。 四、固化誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),用于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任 “人無(wú)信不立.企無(wú)信難存”。公司注重情感投入的融合力,踐諾行動(dòng)的影響力,贏得社會(huì)的認(rèn)同和用戶的贊譽(yù)。一是注重以情感人,展現(xiàn)道德風(fēng)尚。堅(jiān)持以情感人,以德贏心。通過實(shí)施情感培育、道德展示、達(dá)到市場(chǎng)結(jié)盟,建立關(guān)系,實(shí)現(xiàn)雙贏的目的。 公司積極倡導(dǎo)人文關(guān)懷,重視社會(huì)責(zé)任的履行,先后實(shí)施了一系列的關(guān)愛員工舉措:圍繞員工作業(yè)環(huán)境改善,投入200萬(wàn)元用于員工作業(yè)環(huán)境改善;公司關(guān)心教育事業(yè),關(guān)愛貧困生成長(zhǎng),金秋助學(xué)獎(jiǎng)累計(jì)支出4萬(wàn)余元。公司用多種方式回報(bào)社會(huì),第一時(shí)間響應(yīng)政府“鐵腕治霾”號(hào)召,在南北區(qū)工廠植樹12000余棵;當(dāng)聽聞西安市中心血庫(kù)血源緊缺時(shí),倡導(dǎo)開展了主題為“承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,傳播公益精神,共筑愛的綠洲”無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng),獻(xiàn)血總量達(dá)55600毫升;至今累計(jì)向社會(huì)公益事業(yè)捐款10多萬(wàn)元,吸納就業(yè)人員1200余名,為緩解就業(yè)壓力做出了積極貢獻(xiàn)。 實(shí)踐表明,誠(chéng)實(shí)守信,就會(huì)收獲豐厚的回報(bào)和發(fā)展的希望;利欲熏心,欺詐行事,只能使企業(yè)走向衰敗和消亡。誠(chéng)招天下客,信納八方財(cái)。社會(huì)呼喚誠(chéng)信,時(shí)代推崇誠(chéng)信,企業(yè)需要誠(chéng)信,本公司堅(jiān)持以誠(chéng)信的思想和作為服務(wù)廣大用戶,時(shí)刻牢記誠(chéng)信是企業(yè)的生命。
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